Jetzt redet Florian Aschbrenner
Seit zehn Monaten ist der neue CEO am Luzerner Kantonsspital im Amt - jetzt gibt Florian Aschbrenner sein erstes Interview, nachdem er in der Öffentlichkeit hart kritisiert wurde.
Seit zehn Monaten ist der neue CEO am Luzerner Kantonsspital im Amt - jetzt gibt Florian Aschbrenner sein erstes Interview, nachdem er in der Öffentlichkeit hart kritisiert wurde.
Weil eine prominente Patientin den Medien über eine Operation in Zürich erzählte, muss sich nun der Chirurg, der keine Zulassung hat, erklären.
Viele Spitäler digitalisieren, aber noch zu wenig systemisch. Insellösungen bremsen Prozesse und belasten den Alltag. Interoperabilität schafft die Grundlage für durchgängige Abläufe, regulatorische Sicherheit und Innovation. Ohne sie entfalten Telemedizin und KI ihren Nutzen nicht nachhaltig.
Die digitale Transformation des Schweizer Gesundheitswesens erfordert klare Prioritäten und fundierte Entscheidungen. Mit dem Swisscom Digital Health Assessment können Gesundheitsinstitutionen ihren Digitalisierungsfortschritt bestimmen und gezielt passende Initiativen vorantreiben.
Ohne neue Finanzierung droht dem Spital Oberengadin der Kollaps. Ein Dokumentarfilm von «RTR» hält die entscheidenden Wochen vor den Abstimmungen fest.
Nach dem Freispruch für eine Oberärztin und einen leitenden Arzt der Psychiatrischen Dienste Aargau äussert sich CEO Beat Schläfli erleichtert.
Im Fall eines 2020 verstorbenen autistischen Patienten hat das Bezirksgericht Brugg zwei Ärzte der Psychiatrischen Dienste Aargau freigesprochen.
Sechs Institutionen, mehr als 30 Forschungsgruppen und eine Bundesförderung von knapp 17 Millionen Franken: Im Frühjahr 2026 startet der erste Nationale Forschungsschwerpunkt für pädiatrische Onkologie.
Wenn Ärzte und Pflegepersonal häufig wechseln, leidet die Patientenversorgung, und die Mortalität steigt: Dies besagt eine Datenanalyse aus 148 britischen Kliniken.
Was 2025 noch als Pilotprojekt lief, wird 2026 Infrastruktur: Künstliche Intelligenz zieht umfassend ins Gesundheitswesen ein – von der Dokumentation bis zur klinischen Entscheidung. Das besagt eine Experten-Befragung.
Wer im OP mitarbeitet, trägt einen bunten Kleber auf der Haube – mit Vorname und Hinweis zur Berufsgruppe. Eine deutsche Universitätsklinik schafft so mehr Klarheit und Teamgeist bei Operationen.