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Universitätsspital Zürich: Sehr hohe Fluktuation in der Pflege
Eine interessante Erklärung dafür: Temporärfirmen. Ein Nachteil scheint auch, dass das USZ nicht in der Lage ist, fünf Ferienwochen anzubieten.
, 9. September 2015 um 11:00![image](https://res.cloudinary.com/deep-impact-ag/image/upload/c_fill,w_640,dpr_1/ar_16:9,c_fill,g_auto/q_auto/fl_progressive/f_auto/v1643632466/insideit/default/mood-3.png)
Teuer, aber immer noch besser
«Austarieren der Sonderwünsche»
«…immer häufiger Absagen von Bewerbenden»
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